Microsoft a introdus săptămâna de lucru de 4 zile în Japonia

Foto: digi24.ro

Compania Microsoft a derulat un program pilot în filiala sa din Japonia pe durata lunii august. În cadrul acestui program, săptămâna de lucru a fost redusă la patru zile iar productivitatea angajaților a crescut cu 40%, informează Bloomberg, potrivit digi24.ro.

Programul “Work-Life Choice Challenge Summer 2019” a acordat angajaților cu program întreg cinci zile de vineri libere, în luna august. Angajații au fost plătiți în continuare, chiar dacă nu au lucrat. Pe lângă această măsură, durata ședințelor a fost stabilită la maximum 30 de minute și au fost încurajate discuțiile online, în locul celor față în față.

În urma unui sondaj efectuat printre angajați, 92% dintre aceștia s-au declarat încântați de ziua liberă câștigată în fiecare săptămână.

Japonia se luptă de mulți ani să reducă durata timpului petrecut de angajați la muncă. Statul nipon se confruntă și cu o lipsă a forței de muncă și o populație tot mai îmbătrânită.